Die Inputveranstaltung vom 23.9.2020 zum Thema Lohngleichheit fand in der Markthalle statt. Spannend - kurzweilig - lehrreich!

Wir erfuhren, was die gesetzlichen Neuerungen zum Thema «Lohngleichheitsanalyse» für uns im HR bedeuten und wie die Umsetzung der Lohngleichheit in den Unternehmen korrekt, kosteneffizient und nachhaltig sichergestellt werden kann!

Zu den Unterlagen!

Im Kontext zur Coronoa-Situation haben wir die Termine des Jahresprogrammes 2020 überarbeitet und hoffen, die Anlässe unter Berücksichtigung der entsprechenden Schutzmassnahmen durchführen zu können.

Das Jahresprogramm 2020 _ Neue Termine!

 Vorstand und Geschäftsstelle BGP / 23. September 2020

BGP HR-Award 2020

Die Förderstiftung der BGP verleiht alljährlich den BGP HR-Award für  Untersuchungen, Projekt- oder Diplomarbeiten im Bereich von Human    Resources. Prämiert werden Arbeiten, die innovative und neue Aspekte oder Ideen theoretischer oder praktischer Natur behandeln.

Mit dem BGP HR-Award 2020 wurden in diesem Jahr die Bachelorarbeit von Lena Nora Pritz «Spannungsfeld zwischen Medizin und Sicherheit» sowie die Masterarbeit von Tina Buchmeier «The Role of Algorithm Aversion in Employee Selection» ausgezeichnet.

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