Basler Gesellschaft für Personal-Management — unser regionales Netzwerk für HR-Professionals  

 

Die Preisträger/innen des BGP-HR-Awards der vergangenen Jahre

Jennifer Waldmeier-Tschopp (2017)

Masterarbeit: «Mitarbeitermotivation im Spannungsfeld zwischen Autonomie und Kontrolle»

 

Myrta Isenschmid (2016)

Bachelorarbeit: «Health Management im Fokus - Evaluation eines betrieblichen
Gesundheitsmanagements (Swiss International Air Lines)»

 

Petra Geissmann und Manuela Roth (2015)

Masterarbeit: «The Effect of Cultural Diversity on Team Performance: Empirical Evidence from three European Football Leagues» und Bachelorarbeit: «Lerntransfer des Entwicklungsprogramms «Kana»»

 

Sandra Inderbitzin und Daniel Gysel (2014)

Bachelorarbeit: «Break the Peak - Flexibilisierung der Arbeit»

 

Nadia Moser Ritler und Kira Pauka (2013)

Bachelorarbeit: «Ständige Erreichbarkeit - Notwendigkeit, Ressourcen und Stressoren sowie mögliche Folgen» und Masterarbeit: «Bestimmungsgründe und Performanceeffekte von Teilzeitarbeit»

 

Stephanie Brünger, Nicolas Dubois und Michèle C. Richner (2012)

Bachelorarbeit: «Konzeption einer Corporate University / Optimierung des Weiterbildungsangebotes bei Regent Beleuchtungskörper AG», Bachelorarbeit: «Motivation Crowding Out» und Bachelorarbeit: «Social Media Employer Branding / Communication Concept for T-Systems Schweiz AG»

 

Matthias Brand (2011)

Masterarbeit: «Bestimmungsgründe und Performance-Effekte von Betriebsräten»

 

Tamara von Büren und Nicole Baumgartner (2010)

Masterarbeit: «Löhne, Arbeitsbedingungen und Mitarbeiterzufriedenheit: Theoretische Ansätze und empirische Resultate» und Bachelorarbeit: «International Assignments - How to organize the international assignment management at Swisslog»

Kurzfassung Masterarbeit: «Mitarbeitermotivation im Spannungsfeld zwischen Autonomie und Kontrolle»

 

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